Taille et part de marché des fonds de pension

Marché mondial des fonds de pension (2025 - 2030)
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Analyse du marché des fonds de pension par Mordor Intelligence

La taille du marché des fonds de pension en 2026 est estimée à 70,89 billions USD, en progression par rapport à la valeur de 2025 de 67,16 billions USD, avec des projections pour 2031 indiquant 92,83 billions USD, en croissance à un TCAC de 5,55 % sur la période 2026-2031. Les gains reposent sur le basculement mondial décisif des régimes à prestation définie (PD) vers les régimes à cotisation définie (CD), sur les incitations réglementaires croissantes qui augmentent la participation et les cotisations, et sur les flux réguliers provenant de populations vieillissantes en quête de revenus sécurisés après la retraite. Les modèles d'allocation d'actifs continuent de migrer vers les actions, les infrastructures et d'autres classes de marchés privés, alors que les fonds cherchent du rendement dans un contexte de taux bas. Par ailleurs, les outils numériques qui automatisent l'administration, permettent le libre-service des membres et réduisent les coûts de back-office permettent même aux régimes de taille intermédiaire de reproduire les avantages d'échelle autrefois réservés aux plus grands promoteurs. Le positionnement concurrentiel évolue de la simple envergure des actifs vers un mélange d'opérations cybersécurisées, de gestion des risques basée sur les données et de stratégies climatiques crédibles qui aident les administrateurs à répondre aux attentes fiduciaires et sociétales. 

Points clés du rapport

  • Par type de régime, les régimes à cotisation définie ont dominé avec 56,85 % de la part de marché mondial des fonds de pension en 2025 et devraient se développer à un TCAC de 6,32 % jusqu'en 2031.
  • Par stratégie d'investissement, la gestion active représentait encore 54,35 % de la part de marché mondial des fonds de pension en 2025, tandis que les stratégies passives devraient enregistrer la croissance la plus rapide avec un TCAC de 6,02 % jusqu'en 2031.
  • Par promoteur, les régimes du secteur public détenaient 68,75 % de la part de marché mondial des fonds de pension en 2025, mais les régimes du secteur privé devraient progresser à un TCAC de 6,91 % du marché des fonds de pension jusqu'en 2031.
  • Par géographie d'investissement, les actifs nationaux représentaient 72,75 % de la taille du marché mondial des fonds de pension en 2025, tandis que les allocations offshore devraient croître de 5,91 % par an entre 2026 et 2031.
  • Par région, l'Amérique du Nord représentait 70,65 % des actifs mondiaux du marché des fonds de pension en 2025, tandis que l'Asie-Pacifique devrait se développer à un TCAC de 6,65 % jusqu'en 2031. 

Remarque : Les chiffres de la taille du marché et des prévisions de ce rapport sont générés à l’aide du cadre d’estimation propriétaire de Mordor Intelligence, mis à jour avec les données et analyses les plus récentes disponibles en 2026.

Analyse des Segments du Marché des Fonds de Pension

Par type de régime :

les régimes à CD stimulent l'évolution du marché

Les structures à cotisation définie ont capté 56,85 % du marché mondial des fonds de pension en 2025 et devraient élargir leur avance à un TCAC de 6,32 % jusqu'en 2031. Les règles d'adhésion automatique obligatoire dans les grandes économies canalisent de nouveaux flux de salaires, portant la taille du marché des fonds de pension pour les comptes à CD à plus de 52,4 billions USD d'ici 2031. Les plateformes d'investissement dirigées par les membres intègrent des calculateurs de retraite ludiques et des filtres ESG, renforçant l'engagement tout en fournissant aux administrateurs des données comportementales anonymisées qui renforcent les modèles prédictifs de report. 

Le segment à prestation définie hérité commande encore des pools importants, mais les déficits de financement récurrents et la volatilité accélèrent le désengagement du risque. Les formats hybrides allant du régime à CD collectif au Royaume-Uni aux régimes liés aux salaires en Allemagne cherchent un compromis, tandis que le régime hybride de la fonction publique indienne illustre l'expérimentation mondiale. Pour les assureurs, un marché dynamique pour les rachats et les swaps de longévité émerge, soutenant des produits de couverture évolutifs liés à des tables de mortalité standardisées. 

Marché mondial des fonds de pension : part de marché par type de régime, 2025
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Par stratégie d'investissement :

la gestion active sous pression

Les mandats actifs représentaient 54,35 % du marché mondial des fonds de pension en 2025, bien que la compression des frais et les exigences de transparence devraient stimuler l'adoption des stratégies passives à un TCAC de 6,02 %. Les produits de suivi d'indices intègrent désormais des filtres ESG et intègrent de manière fractionnelle des inclinaisons factorielles intelligentes, permettant aux administrateurs de satisfaire aux codes de gestion sans engager des frais actifs à service complet. La taille du marché des fonds de pension allouée aux actions passives devrait croître de manière significative dans les années à venir, mais les conseils d'administration réservent encore des allocations spécifiques aux approches actives à forte conviction dans des domaines moins liquides tels que les petites capitalisations mondiales et la dette des marchés émergents. 

Les solutions mixtes ou « hyper-gérées » gagnent en popularité, fusionnant des éléments passifs avec des superpositions dynamiques qui captent l'alpha factoriel dans le cadre de budgets d'erreur de suivi strictement contrôlés. Les outils d'intelligence artificielle qui exploitent les données non structurées pour le sentiment macroéconomique soutiennent le rééquilibrage en temps réel, réduisant les cycles de décision de semaines à heures. Les dépositaires et les fournisseurs de logiciels intermédiaires élargissent les canaux de données pour alimenter ces moteurs, créant des niches de revenus fertiles bien au-delà de la conservation traditionnelle. 

Par type de promoteur :

le secteur privé accélère la croissance

Malgré la part du secteur public de 68,75 % dans le marché mondial des fonds de pension en 2025, l'innovation sur le lieu de travail et les incitations réglementaires placent les régimes du secteur privé sur une trajectoire plus rapide de 6,91 % de TCAC. Des procédures de création simplifiées, des régimes d'employeurs mutualisés et des fonds indiciels à faible coût incitent les entreprises de taille intermédiaire à introduire des avantages de retraite rivalisant avec les offres des multinationales. La part de marché des fonds de pension pour les régimes du secteur privé pourrait considérablement augmenter d'ici 2031, soutenue par l'intégration numérique de la paie qui réduit les frictions administratives. 

Les fonds publics exploitent leur envergure pour négocier des participations directes dans les infrastructures et piloter des mandats alignés sur le climat, illustrés par le plan d'action climatique de 100 milliards USD de CalPERS qui a déjà dépassé 53 milliards USD d'engagements. La surveillance politique peut ralentir l'adoption de nouvelles classes d'actifs, de sorte que beaucoup nomment des directeurs des investissements externes qui associent des pôles d'indexation internes à des gestionnaires spécialisés supervisant les allocations aux marchés privés. 

Par géographie d'investissement :

les allocations offshore prennent de l'élan

Les actifs nationaux dominaient avec une part de 72,75 % du marché mondial des fonds de pension en 2025, mais les actifs offshore progressent de 5,91 % par an à mesure que les fiduciaires recherchent des rendements diversifiés. La taille du marché des fonds de pension allouée aux titres non nationaux devrait croître de manière significative si les règles actuelles restent permissives. Les systèmes de gestion des risques capables de consolider les expositions en devises multiples et les indicateurs ESG en temps réel deviennent indispensables pour les conseils d'administration qui doivent justifier les changements d'allocation auprès des régulateurs et des bénéficiaires. 

Un contrôle accru du risque géopolitique pousse les régimes à adopter des modèles de scénarios qui évaluent l'impact des sanctions, des barrières commerciales et de la volatilité des changes. Les assureurs et les dépositaires renforcent leurs capacités d'administration de fonds transfrontaliers, tandis que les conventions fiscales bilatérales et les accords de reconnaissance mutuelle entre régulateurs de valeurs mobilières simplifient l'entrée opérationnelle dans des destinations prioritaires telles que les États-Unis ou l'Union européenne. 

Marché mondial des fonds de pension : part de marché par géographie d'investissement, 2025
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Par région :

l'Asie-Pacifique émerge comme moteur de croissance

L'Amérique du Nord a conservé une part de 70,65 % du marché mondial des fonds de pension en 2025, grâce à des systèmes d'entreprise bien établis et à un vaste univers de véhicules d'investissement. Néanmoins, le TCAC de 6,65 % de l'Asie-Pacifique la positionne comme le principal théâtre marginal de collecte d'actifs. La hausse obligatoire des cotisations en Australie, les nouveaux comptes de retraite portables simplifiés en Inde et la rapide expansion de la classe moyenne en Asie du Sud-Est se combinent pour accélérer l'accumulation d'actifs financés. Le Government Pension Investment Fund (Japan) a démontré la sophistication régionale en enregistrant des rendements records de 280 milliards USD au cours de l'exercice 2024. 

Les réformes des fonds de pension chinois qui relèvent progressivement les âges de retraite à partir de janvier 2025 élargissent les pools de participants, tandis que la Corée du Sud étudie des augmentations de cotisations à 13 % pour éviter l'épuisement du fonds d'ici 2055. Les autorités régionales continuent d'affiner les cadres qui ouvrent des canaux aux produits de retraite privés, encourageant les gestionnaires mondiaux à établir des véhicules nationaux répondant aux règles fiscales et de conservation locales. 

Analyse géographique

Marché des Fonds de Pension en Amérique du Nord

La part de 70,65 % de l'Amérique du Nord reflète la profondeur des marchés de capitaux, les cadres de comptes fiscalement avantageux et l'adhésion automatique largement adoptée. Pourtant, les engagements des régimes publics poussent les sponsors à explorer des solutions de transfert de risque, tandis que le conseil automatisé piloté par la technologie redéfinit l'engagement des membres. La loi SECURE 2.0 élargit la couverture grâce à l'adhésion obligatoire et à des plafonds de rattrapage plus élevés, et les fonds canadiens maintiennent des rendements de premier plan grâce à des équipes d'actifs internes qui poursuivent des opérations privées directes.  

Marché des Fonds de Pension en Asie-Pacifique

L'Asie-Pacifique demeure la région à la croissance la plus rapide : le modèle de gouvernance du Government Pension Investment Fund influence ses pairs, les initiatives de pension universelle de l'Inde étendent la couverture, et le relèvement progressif de l'âge de la retraite en Chine apporte un soutien structurel aux actifs financés. Le National Pension Service de Corée du Sud continue d'examiner les contributions paramétriques, et le taux de superannuation australien passe à 12 % en 2025. 

Marché des Fonds de Pension en Europe

L'Europe équilibre les vents contraires démographiques avec une ardeur réformatrice. Le nouveau fonds axé sur les actions de 200 milliards EUR en Allemagne soutient sa poussée vers le financement fondé sur le marché, les Pays-Bas mettent en œuvre leur transition emblématique vers les régimes à cotisations définies, et la consolidation en mégafonds au Royaume-Uni vise à débloquer 80 milliards GBP pour les infrastructures. Le régime public français ERAFP affine son allocation tactique d'actifs dans un contexte de volatilité tout en maintenant ses engagements ESG à long terme. 

Paysage réglementaire

La réglementation vise de plus en plus à améliorer la participation, la gouvernance et l'échelle des régimes de retraite financés, avec un basculement continu des structures à prestations définies (DB) vers les structures à cotisations définies (DC). Aux États-Unis, la loi SECURE 2.0 renforce l'inscription automatique et les fonctionnalités d'augmentation progressive des cotisations, ce qui accroît les exigences de conformité pour les promoteurs et les gestionnaires d'enregistrement. En mars 2026, le Département du Travail des États-Unis a proposé une règle visant à réduire les obstacles pour les fiduciaires des plans 401(k) à considérer des investissements alternatifs au sein des menus DC.

Au Royaume-Uni, le Pension Schemes Act 2026 (sanction royale en avril 2026) ajoute des cadres statutaires couvrant l'autorisation des superfonds, les évaluations de rapport qualité-prix, et des réformes de la mutualisation des actifs du Local Government Pension Scheme (LGPS). Ces changements s'alignent sur les efforts de consolidation plus larges déjà reflétés dans les orientations gouvernementales pour des dispositifs par défaut plus importants. Au Canada, le BSIF a mis en œuvre un nouveau cadre de surveillance pour les régimes de retraite réglementés au niveau fédéral en avril 2024, renforçant les attentes en matière de gouvernance des régimes, de gestion des risques et d'engagement en matière de surveillance à mesure que les fonds s'étendent à des portefeuilles multi-actifs complexes.

Analyse de la chaîne de valeur

La chaîne de valeur des fonds de pension commence par la conception et le parrainage des régimes (employeurs publics et privés) et l'intégration des membres, puis se poursuit par la collecte des cotisations via des interfaces de paie et fiscales vers des plateformes de tenue de registres et d'administration qui gèrent les comptes des membres, les rapports de conformité et les calculs des prestations. L'allocation d'actifs et la construction de portefeuille sont généralement définies par les fiduciaires et les équipes d'investissement internes ou déléguées à des directeurs des investissements externalisés, puis exécutées par des gestionnaires d'actifs et des plateformes d'investissement direct sur les marchés publics et privés. Les dépositaires, les administrateurs de fonds et les agents de tarification et d'évaluation assurent la conservation, la comptabilité et la supervision de la valeur nette d'inventaire, tandis que les services actuariels, les consultants, les auditeurs et les conseillers juridiques agissent comme des couches de contrôle, et la communication et le service aux membres (portails, centres d'appels et support de plus en plus assisté par l'IA) bouclent le cycle de fidélisation et d'adéquation des cotisations.

Les marchés privés et l'investissement transfrontalier concentrent les goulots d'étranglement opérationnels dans la capacité de sourcing et de due diligence, l'intégration des données pour le reporting des risques en transparence et ESG, et la complexité de la conservation et du règlement pour les avoirs multidevises. L'activité récente en matière de consortiums et de plateformes montre comment les fonds répondent à ces contraintes, notamment le protocole d'accord de mars 2026 sur l'initiative Canada-Australie CAP Invest visant à coordonner les investissements en infrastructures, et la collaboration d'avril 2026 entre NEST et des fonds de retraite australiens (superannuation) pour poursuivre des transactions sur les marchés privés européens. Sur le plan de la mise en œuvre, les grands propriétaires et gestionnaires d'actifs forment également des mandats à grande échelle qui regroupent les capacités de sourcing et de gestion de portefeuille, comme le partenariat en infrastructures durables Nuveen-CalSTRS de juillet 2026.

Paysage concurrentiel

La concurrence est modérée et s'intensifie. Les dix plus grands fonds représentent une part considérable des actifs mondiaux, laissant de la place aux acteurs de niveau intermédiaire qui se différencient par leur expertise sectorielle ou leur technologie. Les fonds canadiens illustrent l'avantage conféré par les capacités actives internes et l'exécution directe sur les marchés privés. La dynamique d'acquisition reste soutenue : l'acquisition de Cardano par Mercer en 2024 a ajouté 66 milliards USD d'actifs, tandis que son acquisition de SECOR en 2025 a renforcé la capacité de directeur des investissements externalisé. Les fournisseurs de rentes collectives tels que Legal & General ont sécurisé des rachats multi-régimes d'une valeur de 785 millions GBP, signalant un pipeline actif de désengagement du risque. 

Les fournisseurs de technologie qui proposent l'agrégation de données en temps réel, des plateformes en nuage cybersécurisées et un service client assisté par intelligence artificielle gagnent en influence. Les cybermenaces sont importantes, avec 77 % des dirigeants de fonds de pension s'attendant à des profils de risque élevés en 2025, ce qui incite à des investissements accrus dans les architectures à confiance zéro et les programmes de formation du personnel. Les gestionnaires d'actifs se repositionnent vers des stratégies alignées sur le climat : CalPERS est en tête avec 53 milliards USD déjà déployés vers un objectif de 100 milliards USD. 

Les perturbateurs émergents comprennent des start-ups de tokenisation qui fractionnalisent les actions d'infrastructure, réduisant les tailles de tickets et offrant des opportunités de diversification. Pendant ce temps, les fournisseurs de données exploitent le traitement du langage naturel pour décoder les divulgations climatiques des entreprises, répondant au besoin des administrateurs de bénéficier d'indicateurs ESG transparents tout en complétant les protocoles de gouvernance établis. 

Leaders du secteur des fonds de pension

  1. CalSTRS (US)

  2. Government Pension Investment Fund (Japan)

  3. National Pension Service (South Korea)

  4. ABP (Netherlands)

  5. California Public Employees' Retirement System (CalPERS)

  6. *Avis de non-responsabilité : les principaux acteurs sont triés sans ordre particulier
Concentration du marché des fonds de pension
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Entreprises du Marché des Fonds de Pension couvertes dans ce rapport

  • CalSTRS (US)
  • Government Pension Investment Fund (Japan)
  • National Pension Service (South Korea)
  • ABP (Netherlands)
  • California Public Employees' Retirement System (CalPERS)
  • Canada Pension Plan Investment Board (CPPIB)
  • AustralianSuper
  • PFZW (Netherlands)
  • USS (Universities Superannuation Scheme, UK)
  • Afore XXI Banorte (Mexico)
  • National Electrical Benefit Fund
  • Caisse des Dépôts (France)
  • ATP (Denmark)
  • Federal Retirement Thrift Investment Board
  • Ontario Teachers' Pension Plan
  • Alecta (Sweden)
  • UniSuper (Australia)
  • APG (Netherlands)
  • Public Institute for Social Security (Kuwait)
  • General Organization for Social Insurance (GOSI, Saudi Arabia)

Lire l'analyse des entreprises du Marché des Fonds de Pension

Opportunités de marché et perspectives d'avenir

Le rééquilibrage mondial vers les régimes DC crée un espace vierge dans la modernisation de l'administration et l'engagement des membres, en particulier pour les régimes de taille moyenne qui ont besoin de modèles opérationnels évolutifs et à faible coût. Les orientations des associations professionnelles au Royaume-Uni indiquent que la transformation numérique évolue vers une modernisation par composants (intégration API-first et architectures pilotées par événements) plutôt qu'un remplacement complet des systèmes. Cela ouvre des opportunités pour les mises à niveau modulaires de la tenue de registres, la connectivité de paie, l'identité numérique, les divulgations automatisées et les expériences de libre-service sécurisées.

En matière d'allocation d'actifs, la concurrence et la spécialisation s'intensifient sur les marchés privés, en particulier les infrastructures et le crédit privé, où les objectifs institutionnels sont atteints de plus en plus fréquemment. Les données du moniteur Hodes Weill et du Brooks Center de l'Université Cornell de juin 2026 montrent que 52 % des institutions atteignent ou dépassent leurs allocations cibles en infrastructures, avec des niveaux cibles en hausse, ce qui accroît la demande pour un sourcing différencié, un accès au co-investissement et une transparence opérationnelle dans les rapports sur les frais et l'ESG. Les partenariats de grands fonds fournissent également des preuves de concept pour des structures de produits évolutives qui correspondent aux besoins de risque et de duration des retraites, notamment le programme d'infrastructures durables Nuveen-CalSTRS de juillet 2026, allant jusqu'à 2 milliards USD, tandis que des initiatives inter-fonds telles que l'initiative Canada-Australie CAP Invest reflètent une utilisation croissante des modèles de consortium pour accéder à des transactions plus importantes et gérer les barrières à l'entrée sur les nouveaux marchés d'actifs privés.

Développements récents du secteur sur le Marché des Fonds de Pension

  • Juillet 2026 : CalSTRS a annoncé un partenariat stratégique avec Nuveen pour investir jusqu'à 2 milliards USD dans les infrastructures durables via une stratégie de crédit d'infrastructures. Cette initiative oriente le capital des retraites vers des actifs liés à la transition énergétique et électrique tout en utilisant une structure de mandat à grande échelle pouvant améliorer l'accès aux transactions et la profondeur de souscription. Elle renforce également le basculement vers des flux de revenus des marchés privés qui alignent les besoins de duration avec les objectifs liés au climat.
  • Mai 2025 : Le gouvernement britannique a demandé aux régimes de retraite de se consolider dans des dispositifs par défaut détenant au moins 25 milliards GBP d'ici 2030 pour soutenir l'investissement dans les infrastructures nationales. Cette orientation politique accroît la pression sur les régimes plus petits pour qu'ils poursuivent la consolidation, les master trusts ou les véhicules mutualisés afin d'atteindre les référentiels de gouvernance et de coûts. Elle renforce également l'importance des évaluations de rapport qualité-prix et des capacités des administrateurs nécessaires pour transférer les membres entre dispositifs.
  • Juillet 2024 : Kennedy Lewis Investment Management et CalSTRS ont annoncé un partenariat stratégique axé sur les prêts seniors non parrainés. Ce partenariat a élargi l'exposition de CalSTRS aux canaux de mise en œuvre du crédit privé pouvant offrir des revenus à taux variable et une diversification par rapport aux titres à revenu fixe publics. Il souligne également le rôle croissant des gestionnaires de crédit spécialisés et des mandats sur mesure dans la construction des portefeuilles de retraite.

Table des matières du rapport sur l'industrie fonds de pension

1. Introduction

  • 1.1 Hypothèses de l'étude et définition du marché
  • 1.2 Périmètre de l'étude

2. Méthodologie de recherche

3. Résumé exécutif

4. Paysage du marché

  • 4.1 Vue d'ensemble du marché
  • 4.2 Moteurs du marché
    • 4.2.1 Passage des régimes à PD aux régimes à CD
    • 4.2.2 Vieillissement de la population et risque de longévité
    • 4.2.3 Impulsion réglementaire en faveur de l'adhésion automatique et de l'augmentation des cotisations
    • 4.2.4 Diversification vers les actifs alternatifs
    • 4.2.5 Tokenisation permettant l'accès fractionnel aux actifs réels
    • 4.2.6 Demande d'investissement dans les infrastructures alignées sur le climat
  • 4.3 Freins du marché
    • 4.3.1 Environnement prolongé de faibles rendements
    • 4.3.2 Déficits de financement des régimes à PD
    • 4.3.3 Mandats d'investissement domestique politisant le capital
    • 4.3.4 Exposition croissante aux risques cybernétiques et aux violations de données
  • 4.4 Analyse de la valeur et de la chaîne d'approvisionnement
  • 4.5 Paysage réglementaire
  • 4.6 Perspectives technologiques
  • 4.7 Les cinq forces de Porter
    • 4.7.1 Pouvoir de négociation des acheteurs
    • 4.7.2 Pouvoir de négociation des fournisseurs
    • 4.7.3 Menace de nouveaux entrants
    • 4.7.4 Menace des substituts
    • 4.7.5 Intensité de la rivalité concurrentielle

5. Prévisions de taille et de croissance du marché (valeur)

  • 5.1 Par type de régime
    • 5.1.1 Cotisation définie (CD)
    • 5.1.2 Prestation définie (PD)
    • 5.1.3 Hybride et autres
  • 5.2 Par stratégie d'investissement
    • 5.2.1 Active
    • 5.2.2 Passive
  • 5.3 Par type de promoteur
    • 5.3.1 Régimes du secteur public
    • 5.3.2 Régimes du secteur privé
  • 5.4 Par géographie d'investissement
    • 5.4.1 National
    • 5.4.2 Offshore
  • 5.5 Par région
    • 5.5.1 Amérique du Nord
    • 5.5.1.1 États-Unis
    • 5.5.1.2 Canada
    • 5.5.1.3 Mexique
    • 5.5.2 Amérique du Sud
    • 5.5.2.1 Brésil
    • 5.5.2.2 Argentine
    • 5.5.2.3 Chili
    • 5.5.2.4 Colombie
    • 5.5.2.5 Reste de l'Amérique du Sud
    • 5.5.3 Europe
    • 5.5.3.1 Royaume-Uni
    • 5.5.3.2 Allemagne
    • 5.5.3.3 France
    • 5.5.3.4 Espagne
    • 5.5.3.5 Italie
    • 5.5.3.6 Benelux (Belgique, Pays-Bas et Luxembourg)
    • 5.5.3.7 Pays nordiques (Suède, Norvège, Danemark, Finlande et Islande)
    • 5.5.3.8 Reste de l'Europe
    • 5.5.4 Asie-Pacifique
    • 5.5.4.1 Chine
    • 5.5.4.2 Inde
    • 5.5.4.3 Japon
    • 5.5.4.4 Corée du Sud
    • 5.5.4.5 Australie
    • 5.5.4.6 Asie du Sud-Est (Singapour, Indonésie, Malaisie, Thaïlande, Viêt Nam et Philippines)
    • 5.5.4.7 Reste de l'Asie-Pacifique
    • 5.5.5 Moyen-Orient et Afrique
    • 5.5.5.1 Émirats arabes unis
    • 5.5.5.2 Arabie saoudite
    • 5.5.5.3 Afrique du Sud
    • 5.5.5.4 Nigéria
    • 5.5.5.5 Reste du Moyen-Orient et de l'Afrique

6. Paysage concurrentiel

  • 6.1 Concentration du marché
  • 6.2 Mouvements stratégiques
  • 6.3 Analyse des parts de marché
  • 6.4 Profils d'entreprises (comprenant une vue d'ensemble au niveau mondial, une vue d'ensemble au niveau du marché, les segments principaux, les données financières disponibles, les informations stratégiques, le classement/la part de marché pour les entreprises clés, les produits et services, et les développements récents)
    • 6.4.1 CalSTRS (US)
    • 6.4.2 Government Pension Investment Fund (Japan)
    • 6.4.3 National Pension Service (South Korea)
    • 6.4.4 ABP (Netherlands)
    • 6.4.5 California Public Employees' Retirement System (CalPERS)
    • 6.4.6 Canada Pension Plan Investment Board (CPPIB)
    • 6.4.7 AustralianSuper
    • 6.4.8 PFZW (Netherlands)
    • 6.4.9 USS (Universities Superannuation Scheme, UK)
    • 6.4.10 Afore XXI Banorte (Mexico)
    • 6.4.11 National Electrical Benefit Fund
    • 6.4.12 Caisse des Dépôts (France)
    • 6.4.13 ATP (Denmark)
    • 6.4.14 Federal Retirement Thrift Investment Board
    • 6.4.15 Ontario Teachers' Pension Plan
    • 6.4.16 Alecta (Sweden)
    • 6.4.17 UniSuper (Australia)
    • 6.4.18 APG (Netherlands)
    • 6.4.19 Public Institute for Social Security (Kuwait)
    • 6.4.20 General Organization for Social Insurance (GOSI, Saudi Arabia)

7. Opportunités de marché et perspectives d'avenir

  • 7.1 Évaluation des espaces blancs et des besoins non satisfaits

Marché des Fonds de Pension Portée du rapport et méthodologie de recherche

Définition et périmètre du marché

Pour cette étude, le marché est défini comme la valeur totale des actifs sous gestion détenus par les fonds de pension qui reçoivent, administrent et investissent les cotisations de retraite pour les membres à travers les régimes de retraite financés.

Exclusions de périmètre : Nous excluons les systèmes de sécurité sociale par répartition, les comptes de retraite achetés individuellement qui ne sont pas mutualisés au sein de fonds de pension, et les véhicules de fonds souverains qui ne sont pas liés au revenu de retraite.

Aperçu de la segmentation

  • Par type de régime
    • Cotisation définie (CD)
    • Prestation définie (PD)
    • Hybride et autres
  • Par stratégie d'investissement
    • Active
    • Passive
  • Par type de promoteur
    • Régimes du secteur public
    • Régimes du secteur privé
  • Par géographie d'investissement
    • National
    • Offshore
  • Par région
    • Amérique du Nord
      • États-Unis
      • Canada
      • Mexique
    • Amérique du Sud
      • Brésil
      • Argentine
      • Chili
      • Colombie
      • Reste de l'Amérique du Sud
    • Europe
      • Royaume-Uni
      • Allemagne
      • France
      • Espagne
      • Italie
      • Benelux (Belgique, Pays-Bas et Luxembourg)
      • Pays nordiques (Suède, Norvège, Danemark, Finlande et Islande)
      • Reste de l'Europe
    • Asie-Pacifique
      • Chine
      • Inde
      • Japon
      • Corée du Sud
      • Australie
      • Asie du Sud-Est (Singapour, Indonésie, Malaisie, Thaïlande, Viêt Nam et Philippines)
      • Reste de l'Asie-Pacifique
    • Moyen-Orient et Afrique
      • Émirats arabes unis
      • Arabie saoudite
      • Afrique du Sud
      • Nigéria
      • Reste du Moyen-Orient et de l'Afrique

Sources de données, dimensionnement du marché et validation

Recherche documentaire

La recherche documentaire a été utilisée pour établir des définitions cohérentes et ancrer le modèle sur des données publiques reproductibles. Nous avons référencé des sources telles que les statistiques de retraite de l'OCDE, les publications des banques centrales et des régulateurs financiers, les offices statistiques nationaux, et des bases de données multilatérales telles que la Banque mondiale et le FMI pour les intrants macroéconomiques influençant les réserves d'actifs de retraite. Nous avons également examiné les règles des régimes et les notes de conception des systèmes des superviseurs des retraites, ce qui a aidé à clarifier ce qui est financé par opposition à non financé sur chaque marché majeur.

En outre, nous avons passé au crible les rapports annuels, les communications aux investisseurs et les états financiers audités des grandes institutions de retraite pour comprendre les évolutions de l'allocation d'actifs et les pratiques de reporting des actifs sous gestion. Les mises à jour des politiques publiques et la presse financière réputée ont été utilisées pour dater les principaux changements de règles susceptibles d'affecter les flux de cotisations et le statut de financement. Le cas échéant, nous avons complété par des abonnements payants pour les données financières et l'intelligence d'entreprise, l'actualité et les données financières, et les bases de données de brevets afin de confirmer les signaux relatifs à l'administration des retraites et aux opérations d'investissement. Les sources mentionnées ci-dessus sont illustratives, et de nombreux autres documents publics ont également été utilisés pour la collecte de données, les vérifications croisées et les clarifications.

Entretiens et enquêtes primaires

Les travaux primaires ont porté sur la validation du sens pratique des chiffres, notamment sur la manière dont les actifs de retraite sont définis, consolidés et rapportés selon les pays. Nous avons échangé avec des dirigeants de fonds de pension, des responsables de l'investissement et des risques, des consultants, des administrateurs et des spécialistes de la conservation ou du reporting à travers l'APAC, l'EMEA et les Amériques, afin de combler les lacunes des résultats documentaires par un contexte opérationnel. Ces discussions ont également servi à vérifier la pertinence des hypothèses sur les tendances des cotisations, les sorties de prestations et les dérives d'allocation d'actifs avant la finalisation du modèle.

Répartition des répondants aux travaux de terrain de la recherche primaire

Type d'entreprisePoste du répondantRégion
Premier niveau : 35 % Dirigeants (CXO) : 12 %APAC : 39 %
Niveau intermédiaire : 48 % Responsables fonctionnels/d'unité : 32 %EMEA : 37 %
Acteurs plus petits : 17 % Managers : 56 %Amériques : 24 %

Dimensionnement du marché et prévisions

Le marché est dimensionné principalement selon une approche descendante (top-down), où les réserves d'actifs de retraite au niveau national sont reconstituées à partir de statistiques officielles de retraite et de jeux de données réglementaires, puis converties en une vue cohérente en USD à l'aide de conventions de taux de change de fin d'année déclarées. Lorsque la couverture d'une source est partielle, des ajustements sont effectués à l'aide de ratios transparents, tels que la part financée des dispositifs de retraite ou les actifs de retraite en pourcentage du PIB, et l'estimation principale est obtenue à la fin de la construction.

Pour garder le total ancré dans la réalité, nous avons corroboré les résultats par des vérifications ascendantes (bottom-up) sélectives, telles que des agrégations de fonds de pension échantillonnés par région, et une logique simple d'actifs sous gestion utilisant les cotisations et paiements de prestations déclarés appliqués de manière directionnelle à la base d'actifs de départ. Quelques variables pratiques ont été traitées comme intrants clés, notamment la croissance des cotisations, la pression des sorties de prestations liée au vieillissement démographique, les rendements des marchés locaux et le mix actions-obligations, l'inflation et la croissance des salaires affectant les cotisations, et les évolutions réglementaires modifiant le comportement de participation ou de financement minimum. Pour les prévisions, une analyse de scénarios a été utilisée afin qu'un scénario de base puisse être façonné par les rendements de marché attendus et les tendances de cotisation, puis soumis à des tests de stress pour les chocs de taux et les baisses de marché actions que les gestionnaires de retraite planifient couramment.

Validation des données et cycle de mise à jour

Les résultats du modèle sont vérifiés par rapport à des signaux indépendants avant validation, notamment les fourchettes d'actifs de retraite par rapport au PIB, le caractère raisonnable de la variation d'actifs d'une année à l'autre, et l'alignement avec les résumés publiquement déclarés des systèmes de retraite sur les principaux marchés. Lorsqu'un résultat présente une hausse ou une baisse inhabituelle, nous en retraçons l'origine jusqu'aux définitions de la source, au calendrier de change ou à des événements de marché ponctuels, puis nous révisons et retestons l'hypothèse.

Une deuxième révision par un analyste est effectuée pour confirmer que les conversions, les agrégations et les exclusions ont été appliquées de manière cohérente entre les pays. Les rapports sont actualisés annuellement, et des mises à jour intermédiaires sont effectuées lorsque des événements significatifs se produisent, tels que des réformes réglementaires majeures ou d'importantes dislocations de marché affectant la valeur des actifs de retraite. Avant la livraison, une nouvelle vérification est effectuée afin que les clients reçoivent la dernière vue actualisée disponible à ce moment-là.

Taille du marché mondial des fonds de pension selon Mordor Intelligence comparée à d'autres estimations publiées

Les tailles de marché des fonds de pension publiées diffèrent souvent car la réserve d'actifs sous-jacente n'est pas toujours définie de la même manière, et la couverture géographique peut rapidement modifier le total. Des différences apparaissent également lorsque certaines sources déclarent les actifs de fin d'année pour un sous-ensemble de pays, tandis que d'autres estiment un total mondial avec des règles d'inclusion plus larges.

L'écart provient également des choix concernant ce qui compte comme actifs de fonds de pension par opposition aux actifs de régimes de retraite plus larges, du moment de la conversion des devises, et de la manière dont les mouvements de marché récents sont pris en compte. Certaines estimations regroupent les actifs de retraite d'assurance dans la même catégorie, et certaines excluent les marchés plus petits en raison de limites de données, ce qui peut modifier les totaux même si la direction de la croissance est similaire.

Comparaison de référence

SourceTaille du marchéLacunes dans la méthodologie de recherche
Mordor Intelligence 70,89 T USD (2026)
Association sectorielle A 58,51 T USD (2024)Utilise un ensemble défini de 22 marchés de retraite et se concentre sur les actifs de retraite au sein de cette couverture, ce qui peut sous-estimer un total mondial complet et peut appliquer des inclusions différentes concernant les actifs de retraite liés à l'assurance.
Organisme multilatéral B 61,50 T USD (2024)Rapporte les actifs des régimes de retraite de l'OCDE, qui peuvent inclure un ensemble plus large de véhicules de retraite adossés à des actifs au-delà des fonds de pension, et ne constitue pas un total mondial, de sorte que la géographie et les définitions des véhicules diffèrent d'un périmètre limité aux seuls fonds de pension.

Le tableau montre un écart clair en deux parties, où l'année et l'ensemble de pays diffèrent, et où la définition du véhicule comptabilisé modifie également le total. Dans le modèle de Mordor Intelligence, le dimensionnement est lié aux fonds de pension en tant que véhicules de placement collectif, puis consolidé mondialement en USD à l'aide des taux de change de fin d'année, ce qui maintient la réserve d'actifs sous gestion cohérente avant la prévision. Avec le périmètre et le calendrier de conversion énoncés dès le départ, le chiffre final reste traçable à un ensemble reproductible d'intrants publics et de vérifications croisées.

Questions clés auxquelles répond le rapport

Quelle est la taille actuelle du marché des fonds de pension ?

Le marché détenait 70,89 billions USD d'actifs en 2026 et devrait atteindre 92,83 billions USD d'ici 2031.

Quel type de régime se développe le plus rapidement ?

Les régimes à cotisation définie mènent la croissance avec un TCAC de 6,32 %, aidés par les mandats d'adhésion automatique et la croissance des cotisations salariales.

Pourquoi les fonds de pension augmentent-ils leurs allocations aux actifs alternatifs ?

La persistance des faibles rendements des obligations traditionnelles pousse les fonds vers les infrastructures, le crédit privé et d'autres alternatives offrant des flux de trésorerie indexés sur l'inflation et des avantages de diversification.

Comment les régulateurs influencent-ils les taux d'épargne-retraite ?

Des mesures telles que la loi SECURE 2.0 aux États-Unis introduisent l'adhésion obligatoire et des taux de cotisation plus élevés, stimulant directement les actifs financés.

Quel rôle joue la technologie dans le secteur des fonds de pension ?

L'administration numérique, les analyses des membres assistées par intelligence artificielle et les solutions de cybersécurité réduisent les coûts opérationnels, renforcent l'engagement et protègent les données sensibles, devenant des différenciateurs essentiels parmi les prestataires.

Quelle région offre les meilleures perspectives de croissance ?

L'Asie-Pacifique devrait se développer à un TCAC de 6,65 % jusqu'en 2031, portée par la hausse des taux de cotisation, les réformes réglementaires et la rapide expansion de la classe moyenne.

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