Tendencias del Mercado de Análisis de aprendizaje Industria
El aumento del presupuesto de aprendizaje y desarrollo hacia el aprendizaje en línea está impulsando el crecimiento del mercado
- En los últimos años, los MOOC han ganado fuerza entre los empleados, especialmente en el sector de TI. En esencia, los MOOC siempre tuvieron como objetivo ser una plataforma de aprendizaje flexible. Dado que los empleados realizan múltiples tareas a lo largo del día, la capacitación formalizada a menudo se convierte en un desafío. Los MOOC permiten a los empleados repasar las habilidades existentes y familiarizarse con nuevas ideas en el momento que les resulte más conveniente.
- De este modo, las organizaciones han indicado mayores presupuestos y apoyo ejecutivo para que los empleados desempeñen un papel más estratégico. Según el reciente estudio de LinkedIn Learning, en el período de 2017 a 2019, el 59% de los desarrolladores de talentos gastan más de su presupuesto en aprendizaje en línea y el 39% de los estudiantes gastan menos en capacitación dirigida por instructores (ILT). De ahí que las empresas hayan adoptado soluciones de análisis de aprendizaje.
- Los profesionales de Aprendizaje y Desarrollo han estado ampliando su presupuesto hacia el aprendizaje en línea para cerrar las brechas vitales para seguir siendo competitivos. En 2019, solo el 27% de los profesionales de formación y desarrollo mencionaron el presupuesto como un obstáculo. Si bien los modelos de aprendizaje en línea no pueden reemplazar completamente la capacitación presencial, las organizaciones han mencionado que es importante permitir que la próxima generación mejore sus habilidades cuando y donde sea necesario.
- Kellogg ha mencionado invertir en un programa de aprendizaje en línea para capacitar a sus más de 10.000 empleados. Además de esto, la empresa también ha adoptado soluciones de análisis de aprendizaje para obtener información de valor agregado sobre los alumnos. Con esta adopción, la empresa pudo mejorar sus habilidades en este momento con el aprendizaje en línea, justo dentro del flujo de trabajo.
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Se espera que América del Norte sea testigo de un crecimiento significativo del mercado
- Se espera que América del Norte domine el mercado en los próximos años. El gobierno de EE. UU. ha desempeñado un papel importante en la aceptación de los productos de eLearning. Según los últimos datos, el gobierno de Estados Unidos ha gastado más de 2.590 millones de dólares en productos de aprendizaje electrónico a su propio ritmo para su personal y administradores.
- Además, Estados Unidos lidera el mercado norteamericano de análisis predictivos y prescriptivos, debido al uso temprano y intensivo de análisis avanzados en la mayoría de sus industrias. Según la Encuesta de Cambio Digital realizada por IFS en 2019 para evaluar la madurez de la transformación digital en el sector educativo, el 46% de las empresas buscan invertir en big data y análisis.
- Según el informe de fuerza laboral de TI de EDUCAUSE 2019, Analista de Negocios ha sido uno de los nuevos puestos agregados con más frecuencia a las organizaciones en los Estados Unidos. Las organizaciones están muy interesadas en comprometerse y asumir las responsabilidades requeridas y el potencial educativo que ofrece la analítica.
- Las universidades de la región están invirtiendo cada vez más para adoptar tecnología avanzada, que se estima impulsará el crecimiento del mercado. Por ejemplo, en junio de 2020, el Distrito Unido de Escuelas Secundarias de Anaheim, con sede en California, se asoció con The Absolute Control Solutions para la gestión inteligente de su flota de casi 30 000 dispositivos de análisis para estudiantes.
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